Работа оплате труда в России (157 вакансий)

Обязанности: - Формирование бюджета расходов на персонал. - Формирование стратегического бизнес-плана в части численности и расходов на персонал. - Формирование отчета об исполнении бюджета расходов на персонал. - Формирование положений по оплате труда и премированию персонала. Требования: - Высшее экономическое обра

Обязанности: Контроль корректного отражения данных в системе бухгалтерского и налогового учета, данных учета заработной платы; Контроль расчета начислений заработной платы и удержаний, производимых из заработной платы сотрудников; Корректное и своевременное начисление

ОАО «Московская объединенная электросетевая компания» является специализированной сетевой организацией, основной вид деятельности которой – возмездное оказание услуг по передаче электрической энергии в городе Москве и Московской области посредством осуществления комплекса организационно и технологически связанных дейс

lt;h4gt;Обязанности:lt;/h4gt;lt;ulgt;lt;ligt;подготовка должностных инструкций;lt;/ligt;lt;ligt;подготовка пакета документов на премирование сотрудников;lt;/ligt;lt;ligt;подготовка организационной структуры Компании;lt;/ligt;lt;ligt;подготовка типовых графиков сменности;lt;/ligt;lt;ligt;работа с Фондом оплаты труда и Ф

lt;pgt;Уральский банк реконструкции и развития приглашает на работу «Старший экономист отдела учета расчетов по оплате труда».lt;/pgt;lt;h4gt;Ваши задачи:lt;/h4gt;lt;ulgt;lt;ligt;Начисление и учет заработной платы, вознаграждений по договорам ГПХ, пособий;lt;/ligt;lt;ligt;Перечисление налогов;lt;/ligt;lt;ligt;Перечисле

Обязанности: Осуществлять своевременные удержания и перечисления на уплату алиментов, удержаний, пособий. Выдавать справки о заработной плате сотрудникам. Производить своевременное начисление оплаты и отправку в ФСС по листкам нетрудоспособности, социальным пособиям, м

Обязанности: Своевременное исполнение поступающих запросов со стороны непосредственного руководителя и обслуживающих компаний в соответствии с регламентом. Корректное начисление и своевременное перечисление заработной платы и налогов. Организация работы подразделения, организ

Обязанности: Контроль корректного отражения данных в системе бухгалтерского и налогового учета, данных учета заработной платы; Контроль расчета начислений заработной платы и удержаний производимых из заработной платы сотрудников; Корректное и своевременное начисление и перечи

Обязанности: формирование и управление изменениями орг.структуры и штатного расписания Общества анализ и бенчмаркинг численности персонала управление фондом ЛНД блока Кадровая и социальная политика участие в бизнес-планировании: планирование фонда выплат соц.характер

ОАО «Московская объединенная электросетевая компания» является специализированной сетевой организацией, основной вид деятельности которой – возмездное оказание услуг по передаче электрической энергии в городе Москве и Московской области посредством осуществления комплекса организационно и технологически связанных дейс

Обязанности: Аналитический расчет дохода и релокационного пакета при подготовке предложений о работе; Обработка заявок по процессам компенсаций и льгот; Сопровождение процесса кадрового назначения в информационной системе; Подготовка HR-отчетности

Молодой и дружный коллектив компании «Суши-Маке» приглашает на работу Повара-сушиста!(японская кухня)Предоставляется возможность работать рядом с местом проживания (обширная территория подразделений по всем районам города Новосибирска, Бердска, Академгородок)Обязанности:Приготовление суши, роллов и т.п.Требования:1.Опы

lt;pgt;Молодой и дружный коллектив компании «Суши-Маке» приглашает на работу Повара-сушиста!(японская кухня)lt;/pgt;lt;pgt;Предоставляется возможность работать рядом с местом проживания (обширная территория подразделений по всем районам города Новосибирска, Бердска, Академгородок)lt;/pgt;lt;h4gt;Обязанности:lt;/h4gt;lt

Обязанности: разработка и внесение изменений в штатное расписание Компании; работа с Фондом оплаты труда; работа с компенсационными выплатами; подготовка приказов о показателях премирования; подготовка пакета документов на премирование сотрудников;

Обязанности: Координирует плановые графики работ на вахте и отпусков, Собирает данные по табелям и прочую документацию для ЦЕС, Ведет бумажный архив, в т.ч. трудовые книжки, знакомит сотрудников с ЛНА и приказами, готовит приказы по установлению доплат/надбавок, обеспе

Обязанности: Начисление заработной платы, в порядке, установленном на предприятии Контроль своевременности предоставления листков нетрудоспособности и корректность их заполнения Расчет и перечисление налогов и страховых взносов Составление отчетности.

Ведущий специалист отдела стимулирования и оплаты труда (Временная ставка) Обязанности: - Формирование бюджета расходов на персонал - Формирование стратегического бизнес-плана в части численности и расходов на персонал - Формирование отчета об исполнении бюджета расходов на персонал - Формирование положений по оплат

lt;h4gt;Обязанности:lt;/h4gt;lt;ulgt;lt;ligt;Формирование бюджета по ФОТlt;/ligt;lt;ligt;Расчет премииlt;/ligt;lt;ligt;Администрирование системы оплаты трудаlt;/ligt;lt;ligt;Организационное проектирование (структура, ДИ,РИ)lt;/ligt;lt;ligt;Контроль за правильностью учета рабочего времениlt;/ligt;lt;ligt;Администрирован

Обязанности: Расчет начислений и удержаний по заработной плате; Расчет и начисление выплат по листам нетрудоспособности, при увольнении, отпускных выплат, компенсаций и т.п; Расчет и начисление налоговых платежей, страховых взносов во внебюджетные фонды; Подго

ПАО КБ «Уральский банк реконструкции и развития» работает на финансовом рынке с 1990 года. Банк включен в список 30 крупнейших российских банков, составленный по методике ЦБ РФ. Входит в ТОП-50 самых надежных банков России по версии журнала Forbes. На 1 января 2015 года размер собственного капитала банка составил 24,8

ПАО КБ «Уральский банк реконструкции и развития» работает на финансовом рынке с 1990 года. Банк включен в список 30 крупнейших российских банков, составленный по методике ЦБ РФ. Входит в ТОП-50 самых надежных банков России по версии журнала Forbes. На 1 января 2015 года размер собственного капитала банка составил 24,8

Обязанности: Начисление заработной платы, в порядке, установленном на предприятии Контроль своевременности предоставления листков нетрудоспособности и корректность их заполнения Расчет и перечисление налогов и страховых взносов Составление отчетности.

lt;h4gt;Обязанности:lt;/h4gt;lt;ulgt;lt;ligt;Работы по нормированию труда, разработка комплексных и единичных расценок, проведение хронометражных наблюдений, разработка графиков сменности, расчет и начисление заработной платы в 1С8.3 ЗиК, формирование отчетности и анализ показателей по труду, применение действующих нор

Ведущий специалист отдела стимулирования и оплаты труда (Временная ставка) Обязанности: Формирование бюджета расходов на персонал Формирование стратегического бизнес-плана в части численности и расходов на персонал Формирование отчета об исполнении бюдж

• Разработка месячных, квартальных и годовых планов по труду и заработной плате (по видам деятельности) предприятия, формирование Бизнес – плана предприятия в части затрат на оплату труда по категориям персонала и видам деятельности, внесение корректировок. • Расчет численности персонала. • Подготовка аналитических мат